6 obiceiuri pe care milenialii nu le adoptă de la părinții lor baby boomers
Milenialii au fost adesea subiectul glumelor din partea generațiilor mai tinere pentru umorul lor eccentric sau pentru dificultatea de a înțelege tendințele emergente. Cu toate acestea, există tendințe pe care milenialii refuză să le urmeze, în special cele care erau comune printre părinții lor din generația X și Baby Boomer. De la abordarea echilibrului între viața profesională și cea personală, până la gestionarea finanțelor și obiceiurile personale, milenialii se distanțează clar de practicile generațiilor anterioare. O postare pe un forum online a stârnit o discuție despre obiceiurile părinților pe care aceștia refuză să le adopte, iar alții s-au alăturat cu entuziasm. Iată cele mai populare moduri prin care milenialii afirmă că nu vor urma pașii părinților lor din generația X și Baby Boomer.
1. Îndemnarea copiilor să urmeze facultatea
Pentru mulți mileniali, una dintre cele mai puternice modalități de a respinge normele transmise de părinți este prin propriile alegeri de parenting. De-a lungul generațiilor, visul american a fost asociat cu ideea că succesul este posibil doar prin educația superioară, care deschide uși către locuri de muncă mai bine plătite. Milenialii au îmbrățișat această credință, dar s-au confruntat cu datorii enorme la studii, o piață a muncii extrem de dificilă și un potențial de câștig limitat. Drept urmare, părinții mileniali sunt mult mai puțin înclinați să împingă ideea unei educații universitare tradiționale asupra copiilor lor. Conform datelor EAB, „Milenialii sunt cea mai mare grupare de împrumutați de credite pentru studii, cu datorii totale ce depășesc 1 trilion de dolari. Dacă nimic nu se schimbă până în 2029, când copiii milenialilor vor începe să ajungă la vârsta universitară, ne putem aștepta ca atitudinile colective față de educația superioară să rămână la fel de sceptice ca și în prezent, dacă nu mai negative.”
2. Menținerea unor grădini perfecte
O utilizatoare a menționat că renunță la obsesia pentru aspectul exterior al casei și la întreținerea acesteia, iar alții au fost de acord. Deși este important să ne îngrijim de locuințe pentru a le menține frumoase, obsesia pentru perfecțiune nu este o abordare sănătoasă. Conform American Time Use Survey, un american mediu petrece aproximativ 70 de ore pe an îngrijind iarba și grădina. Acesta este un timp mult prea mare. În loc să se obsedeze de peluze, milenialii adoptă o abordare mai sustenabilă și realistă. Unii aleg să înlocuiască peluzele tradiționale cu plante native sau grădini de legume. Această schimbare reflectă o preocupare ecologică mai amplă, indicând că milenialii pun mai mult accent pe sustenabilitate și își prioritizează bunăstarea personală în detrimentul așteptărilor societale.
3. Neglijarea educației financiare a copiilor
Independența financiară – sau cel puțin transparența financiară – este una dintre trăsăturile pe care un milenial le regretă că părinții nu i-au predat-o. Într-o postare, un tânăr a împărtășit o experiență extrem de frustrantă din copilăria sa. După ce fiul său a economisit 1500 de dolari în timpul verii, tatăl său a gestionat banii fără consimțământul fiului și i-a cheltuit pe articole precum pantofi și haine. Această lipsă de transparență și control financiar l-a disgustat atât de mult încât a promis că nu va face același lucru cu copiii săi. „Asta este ceva ce nu voi face niciodată, mai ales cu copilul meu: să cheltui banii lui”, a subliniat el. Pentru mileniali, independența financiară este o prioritate principală. Mulți îi învață pe copiii lor cum să economisească, să își facă bugetul și să își gestioneze finanțele încă de la o vârstă fragedă, în loc să le fure banii.
4. Prioritizarea muncii
Refuzul de a fi suprasolicitat este o altă trăsătură pe care milenialii nu o vor adopta de la părinți. Generația X și baby boomers au fost crescuți cu o mentalitate de cultură a muncii, iar aceștia au încercat să transmită acest lucru copiilor lor. Din păcate, regulile economice s-au schimbat și munca asiduă nu mai este suficientă pentru a atinge independența financiară. Pentru mulți mileniali, acest lucru înseamnă că își prioritizează propria persoană și trăiesc o viață mai echilibrată, în loc să sacrifice timpul pentru familie și bunăstarea proprie în favoarea angajatorilor. Un studiu realizat de Deloitte a constatat că milenialii prioritizează echilibrul între viața profesională și personală mai mult decât orice altă generație, inclusiv generația Z. Datorită părinților lor, milenialii au respins ideea că valoarea lor este legată de câte ore petrec la muncă și se concentrează în schimb pe sănătatea mentală, timpul petrecut cu familia și hobby-uri.
5. Urmarea structurilor familiale tradiționale
Un alt mod prin care milenialii refuză să urmeze pașii părinților lor este renunțarea la structurile și cronologiile familiale tradiționale. Generația X și baby boomers erau adesea așteptați să se căsătorească, să aibă copii și să se stabilească la o anumită vârstă, urmând un script de viață relativ previzibil. Spre deosebire de părinții lor, mulți mileniali prioritizează alte obiective, cum ar fi dezvoltarea personală și cariera, în detrimentul începutului unei familii. De fapt, Pew Research a arătat că mai mult de patru din zece mileniali au sărit peste etapele tradiționale ale căsătoriei și copiilor alese de părinții lor. Deși unii mileniali au urmat calea tradițională a familiei, mulți aleg să amâne căsătoria sau copiii până când se simt cu adevărat pregătiți, stabili financiar sau aliniați cu un partener care împărtășește valorile lor. Această generație a îmbrățișat, de asemenea, structuri familiale diverse și gospodării non-tradiționale, cum ar fi gospodăriile monoparentale, familiile mixte și cuplurile fără copii. Milenialii au învățat să nu se concentreze pe așteptările societății. În schimb, își prioritizează crearea unei familii care funcționează pentru ei.
6. Valorizarea bunurilor materiale
Milenialii resping ideea unei culturi consumiste care a dominat generațiile mai în vârstă. Ei nu mai pun accent pe bunurile materiale care, în final, nu contează cu adevărat. Conform statisticilor publicate de Business, ei sunt mai predispuși să prioritizeze experiențele în detrimentul bunurilor materiale, preferând adesea călătoriile, timpul petrecut cu cei dragi sau investiția în abilități și cunoștințe. Deși milenialii au moștenit unele trăsături de la părinții lor – așa cum facem cu toții – ei resping, de asemenea, multe dintre practicile învechite care au definit generațiile X și Boomers.
