STB pregătește desființarea a 1.700 de posturi; peste 800 de angajați ar putea pleca până la finalul anului
Societatea de Transport București (STB), aflată în insolvență, urmează să concedieze peste 800 de angajați, inclusiv șoferi și vatmani, până la finalul anului, în contextul în care instituția vrea să reducă la maximum cheltuielile. Din cele 1.700 de posturi în curs de desființare, aproximativ 900 sunt deja vacante, potrivit administratorului judiciar Remus Borza.
Restructurarea și reducerea cheltuielilor
Remus Borza susține că măsura este necesară pentru reducerea cheltuielilor. Într-un interviu recent pentru DC News, administratorul judiciar a spus că există un număr mare de zile de concediu.
Unii angajați ajung la aproximativ 60 de zile de concediu de odihnă pe an și încă 90 până la 100 de zile de concediu medical, iar în unele cazuri chiar 180 de zile. Prin urmare, există suspiciuni privind folosirea abuzivă a concediilor medicale, notează jurnalista Digi24 Cezara Scutari.
Reprezentanții STB au transmis pentru Digi24 că societatea este în proces de restructurare în continuarea măsurilor inițiate de Primăria Capitalei, iar cheltuielile trebuie reduse la maximum. Un nou plan de reorganizare este planificat și pentru anul viitor.
Termenul concedierilor și reacția sindicatelor
Potrivit sindicatelor, concedierile colective ar trebui finalizate până pe 17 decembrie, iar angajații ale căror posturi dispar ar putea primi între 2 și 4 salarii compensatorii, în funcție de vechime. S-ar putea ocupa alte posturi vacante în urma unui concurs.
Sindicaliștii au transmis că, din unele informații, dintre cei 800 de angajați, doar puțini sunt din TESA, iar restul sunt muncitori, ceea ce îi nemulțumește și îi revoltă. Aceștia nu exclud organizarea unui protest sau să facă pașii pentru o grevă în perioada următoare.
Da, sigur… iar ne luăm țeapă! 🤦♂️ E clar că la STB nu se știe de unde să înceapă reformele. Concediem oameni, dar ce facem cu corupția din sistem? Asta e România, frate!
Sincer acum, poate e și un pic de bine în toată povestea asta. Dacă mai pleacă atâția angajați, poate se face loc pentru oameni care chiar vor să schimbe ceva. Hai că poate iese ceva bun! 🌟.